为深入学习贯彻人保健康云南分公司2017年上半年工作会议精神，总结公司上半年经营情况，分析当前面临的形势和任务，安排部署下半年工作，7月8日，人保健康楚雄中心支公司在本部大会议室召开了2017年上半年工作总结会议。公司领导班子成员，各部门负责人及全体干部员工参加了会议。

会议在慷慨激昂的《以人为本 和谐奋进》司歌中拉开帷幕，公司全体员工欢聚一堂，共同见证2017年上半年大家共同努力的硕果。会上，首先由公司各业务部门对上半年的业绩情况进行分析汇报，并对下半年的工作计划进行宣导；其次由后援部门对上半年的工作进行汇报；再次由专岗人员对上半年员工考勤和信息稿件进行通报，以及纪检监察制度宣导；最后是公司领导对工作进行安排并发表讲话。

会议最后，人保健康楚雄中心支公司华晓风总经理用“信心、改革、发展、提升”八个字深入浅出地向参会人员传达了四点内容：一是从井冈山精神出发，在此基础上结合公司新时期发展战略，看到了公司日益光明的发展前景，坚定了健康保险大发展的信心和决心。二是对公司下一步改革的方向指明了思路，将打破界限壁垒，整合条线资源，优势互补，激活公司干事创业的激情和热情。三是紧紧围绕公司“加快转型、创新发展”的指导思想，以业务发展为主线，培养一批想干事、会干事、能干事、干成事的干部员工队伍。四是提升公司管理水平，制定和完善公司制度，以制度管人，凭制度办事，切实使公司管理水平再上台阶，同时将不断提高员工薪资待遇。

本次半年度工作会议即是总结也是启程，是分享更是承诺，相信人保健康楚雄中心支公司在新一届领导班子的带领下勠力同心、砥砺前行，一定会是一个全新的面貌。       

（人保健康楚雄中心支公司   杜伦杰）