为进一步坐实云南人保党建协调委员会办公室建设，使办公室工作接地气、出效果、更好服务基层，加深文化融合，促进业务发展，8月30日，人保云南省党建协调委员会办公室调研组莅临楚雄进行实地调研。楚雄人保党建协调委员会成员及下设的党建组、业务组、品牌文化宣传组成员参加了会议。

会上，楚雄人保党建协调委员会主任张明同志从楚雄党建协调委员会自身建设情况、工作机制、办公室专、兼职人员构成情况、交叉销售完成情况、三项机制落实、农网共建共享、社区门店一体化建设等方面向调研组作了工作汇报。紧接着，调研组同与会的楚雄人保财、人保寿、人保健相关委员领导就党建协调委员会发展建设过程中遇到的困难、存在的问题及下一步工作开展思路进行认真研讨。随后，调研组到楚雄州青龙东路社区门店进行实地走访，了解社区门店一体化建设情况；8月31日，又前往南华县五街营销服务部开展实地调研，了解农网共建共享工作情况。

此次调研工作的开展，进一步传达了云南人保党建协调委员会联席会议精神，传达集团公司挂钩事宜，使大家深刻理解了发挥党建协调委员会加强基层组织、强化业务协作、提升品牌文化、促进集团发展的重大意义。

通过此次调研，在今后的工作中，楚雄人保党建工作协调委员会将认真贯彻落实中央“党要管党，从严治党”的精神，进一步深化党建协调委员会建设，强化以党建促共建的领导责任，深化资源整合和共享，加大工作创新力度，狠抓工作落实，以抓好党建这个根本促进业务发展，以业务发展的实际成果检验党建工作成效，主动顺应区域经济社会发展的趋势和行业竞争的需要，完善互动模式、创新服务体系、打造综合服务平台，提升人保集团在楚雄市场的整体竞争力。

                          (人保寿险楚雄中心支公司     杨爱姗）