中国太保寿险楚雄中心支公司为解决四级机构内勤人员在工作中遇到的问题和困难，提升四级机构内勤人员的综合业务能力，实现资源共享，助力机构晋级达标。10月19日，中国太保寿险楚雄中心支公司开展了为期一天半的第三期内勤人员业务能力培训会。

此次培训，主讲人通过平时工作中的实际案例生动形象地为大家讲解了关于费用报销、采购流程申请中存在的问题，强调细节在工作中的重要性；同时再次宣导了中国太保寿险楚雄中心支公司的薪酬福利制度和岗位价值，让培训人员对公司的薪酬框架有了一个更为系统全面的认识，使他们在思想与行动上热爱自己的岗位，在自己的岗位上发光发热；中国太保寿险楚雄中心支公司营运部还根据业务需求为内勤人员讲解反洗钱等相关知识。最后，中国太保寿险楚雄中心支公司总经理费运道作了小岗位大作为的结训词，鼓励培训人员在自己的岗位上做一个创造型的人。

通过此次培训，中国太保寿险楚雄中心支公司四级机构内勤总体从思想上有所感悟，对以后的工作操作及在思想上的认识都有了进一步的提高。中国太保寿险楚雄中心支公司也会在下步工作中，把此工作常态化，坚持培训引领，以提升内勤综合技能为抓手，助力机构基础管理工作再上一个台阶。

                           （中国太保寿险楚雄中心支公司     段咏晴）