2月13日，人保财险楚雄州分公司召开了2014年工作会议和四届二次职工代表会议。会上，人保财险楚雄州分公司张明总经理提出了2014年工作总要求：认真学习党的十八届三中全会、全国保险监管工作会议精神，深入贯彻落实集团公司年度工作会议、全国分公司总经理会议和全省工作会议的工作部署，深入开展党的群众路线教育实践活动，紧紧围绕“对标市场加快发展，强化管理提升效益”的工作主基调，以基层建设为主题，狠抓“突出效益、强化服务、创新发展”三个重点，确保“发展、效益、服务、管理、合规、文化”六个升级，全力打造楚雄人保财险升级版。并提出了六项工作举措：一是坚持对标市场，抢抓发展机遇，全面促进发展升级。二是坚守效益底线，强化过程管控，全面促进盈利升级。三是强化服务意识，创新服务举措，全面促进服务升级。四是深化改革转型，注重价值创造，全面促进管理升级。五是坚持群众路线，依法合规经营，全面促进合规升级。六是加强队伍建设，构建和谐文化，全面促进文化升级。

会上，财务中心作2013经营情况分析，机关接待费及会议开支情况报告，并对2014年经营绩效考核办法作说明；理赔中心、车险部、财产保险部、农险部分析点评2013年工作并安排部署2014年重点工作；各县支公司经理就非车非农业务发展和应收保费管控、银保业务发展、理赔和客户服务等工作进行了经验交流；职代会选举了新一届工会主席，童明权总助当选新一届工会主席；表彰了2013年度全州先进个人和单位。

（人保财险楚雄州分公司         杨晶）